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“头脑风暴”助力企业发展

——集团公司开展产业园建设调研模拟研讨会

为了提高员工分析能力及市场敏锐力，，，，，，，，11月14日上午，，，，，，，，集团公司进行了“头脑风暴”模拟研讨活动，，，，，，，，围绕《石台县产业园建设调研报告》展开讨论，，，，，，，，集团全体员工参加了此次活动。。。。。

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研讨会上员工们结合自身所学，，，，，，，，根据自己的工作岗位实际，，，，，，，，从总体规划到市场定位，，，，，，，，再到投资建设逐一进行了发言。。。。。首先谢海滨提出，，，，，，，，建设工业园区要充分市场调研，，，，，，，，定位要清晰，，，，，，，，同时建议将园区周边其他小企业纳入规划里，，，，，，，，扩大建设投资；；；；；胡小虎提出，，，，，，，，打造以生产加工、商贸物流、配套服务为主体特征的核心功能区；；；；；汪皓提出，，，，，，，，要根据自身具有的综合优势和独特优势以及结合目前县域经济发展阶段和各产业运行特点，，，，，，，，合理地进行产业规划和布局，，，，，，，，同时寻求政策扶持；；；；；方润平提出，，，，，，，，总体规划不光起点高，，，，，，，，还要接地气，，，，，，，，既要助力工业发展，，，，，，，，也要加大生态发展。。。。。大家你一言，，，，，，，，我一语，，，，，，，，提建议，，，，，，，，寻对策，，，，，，，，发出“好声音”，，，，，，，，拿出“金点子”。。。。。通过此项活动，，，，，，，，既提高员工市场分析能力、组织建设能力，，，，，，，，也为集团公司进行相关决策提供参考。。。。。

此次开展“头脑风暴”模拟研讨活动，，，，，，，，有力促进了集团公司各岗位职工“老带新”“强帮弱”，，，，，，，，努力营造“比、学、赶、超”的良好氛围，，，，，，，，为集团可持续发展提供坚强的队伍保障，，，，，，，，将学习成果转换成为推动企业发展的不竭动力。。。。。

最后会议强调，，，，，，，，各子公司要大干50天，，，，，，，，争取到年底完成年初既定的工作目标；；；；；在各自岗位上认真做好本职工作的同时，，，，，，，，要注重团队的协同，，，，，，，，推动集团公司各项工作顺利开展。。。。。(供稿人：翟广兰）